ИТОГИ

        25 декабря  текущего года   подведены итоги работы коллектива  Мончегорского комплексного центра. С отчетом о результатах работы выступила директор учреждения Н.Янушко.

        «Уходящий год был достаточно сложным, так как мы перестраивали не только свою работу, но и  много работали над  информированием  клиентов  о  новых действующих нормах в  связи с изменением законодательства и вступления в силу  442-ФЗ «Об основах социального обслуживания граждан в  Российской  Федерации». Огромная работа проделана всеми  отделениями, не скрою, были волнения и опасения, но все вы сработали профессионально, подтверждение тому - отсутствие жалоб со стороны получателей услуг.  

        Убеждена, что все поставленные задачи в новом году мы выполним. В полном объеме  в текущем году выполнено государственное задание по всем направлениям и видам социальных услуг. Коллектив участвовал в конкурсах, занимая призовые места, в конференциях, представляя интересные материалы  коллегам других учреждений, подтверждение вашего профессионализма - победа в пяти  номинациях конкурса социальных проектов, объявленного в текущем году ПАО «ГМК «Норильский никель» в рамках  Благотворительной программы «Мир новых возможностей»,- отметила в своем выступлении директор учреждения Наталия Ивановна Янушко.

       Руководители структурных подразделений  представили краткие отчеты о результатах своей деятельности. Отличившихся сотрудников наградили   благодарственными письмами Министерства социального развития  Мурманской области, администрации города Мончегорска, областной Думы, практически все сотрудники коллектива отмечены Грамотами администрации учреждения.

       Коллективу поставлены новые задачи, подготовлен проект плана развития учреждения на 2016 год.

       Совет трудового коллектива от имени всех сотрудников учреждения отметил заботу администрации и проведение мероприятий, направленных на профилактику профессионального выгорания  специалистов комплексного центра, оздоровительные мероприятия, которые проводятся в учреждении, улучшение условий труда, благоустройство прилегающих территорий.

       «Желаю всем, чтобы работа приносила вам удовольствие, хорошее настроение! Большую часть времени мы проводим в рабочем режиме, поэтому моя задача – безопасность и улучшение условий вашего труда, стабильная психоэмоциональная обстановка в коллективе, здоровый климат среди сотрудников, своевременная выплата зарплаты»,- в завершение  отметила Н. И.Янушко.

        В завершение коллеги   поздравили  друг друга  творческими номерами, обменялись поздравлениями и пожеланиями.

     Стабильность в коллективе- залог успеха – главный девиз сотрудников учреждения!